Mất khả năng lao động (Loss of work ability) là gì? Phân loại

Mất khả năng lao động (tiếng Anh: Loss of work ability) là tình trạng người lao động không còn đủ điều kiện về sức khỏe để tiếp tục tham gia quan hệ lao động theo qui định của pháp luật.

20-05-2020

Mất khả năng lao động

Khái niệm

Mất khả năng lao động tạm dịch sang tiếng Anh là Loss of work ability.

Mất khả năng lao động là tình trạng người lao động không còn đủ điều kiện về sức khỏe để tiếp tục tham gia quan hệ lao động theo qui định của pháp luật. (Theo: Bộ luật lao động 2012).

Mất khả năng lao động xảy ra khi một người lao động mất khả năng làm việc và kiếm thu nhập do bệnh tật hoặc tai nạn.

Phân loại mất khả năng lao động

Khi con người bị ốm đau, tai nạn, bệnh tật có thể dẫn tới hậu quả là mất khả năng lao động. Mất khả năng lao động được chia ra 2 loại, bao gồm Mât khả năng lao động tạm thời và mất khả năng lao động vĩnh viễn.

- Mất khả năng lao động tạm thời: là trạng thái người lao động phải ngừng việc trong một thời gian nhất định, sau khi điều trị, sức khỏe được phục hồi như ban đầu và tiếp tục quay trở lại làm việc.

- Mất khả năng lao động vĩnh viễn: là trạng thái người lao động phải ngừng việc vĩnh viễn mặc dù đã được điều trị, phẫu thuật nhưng sức khỏe vẫn không thể được phục hồi lại như cũ và vì thế không thể trở lại làm việc.

Cách xác định người lao động mất khả năng lao động vĩnh viễn

Mất khả năng lao động vĩnh viễn thường được xác định thông qua giám định y khoa và được lượng hoá bằng 1 tỉ lệ phần trăm suy giảm sức khỏe. Có nghĩa là bị suy giảm bao nhiêu phần trăm sức khỏe mới được coi là mất khả năng lao động vĩnh viễn.

Chẳng hạn đối với những nghề nghiệp thông thường, khi người lao động bị suy giảm 41% sức khỏe trở lên được coi là mất khả năng lao động vĩnh viễn. Thế nhưng, nếu là công nhân khai thác, thợ cơ khí... chỉ cần suy giảm 31% sức khỏe trở nên cũng được coi là người lao động bị mất khả năng lao động vĩnh viễn.

Thuật ngữ liên quan

Lao động là sự hoạt động chân tay và trí óc của con người nhằm biến đổi các vật tự nhiên thành những vật phẩm thỏa mãn nhu cầu sinh hoạt của con người.

(Tài liệu tham khảo: Sản phẩm bảo hiểm thương mại dành cho doanh nghiệp , Trung tâm đào tạo từ xa, Đại học Kinh tế Quốc dân. Israpay. Giáo trình Kế toán tài chính, NXB Tài chính)

Đột nhiên biến mất (Ghosting) trong công việc là gì? Cách ứng xử đúng cho nhà tuyển dụng và nhân viên