Bí quyết quản trị nhân sự
Chủ tịch VCCI: Vì sao mỗi lần iPhone mở bán người ta lại xếp hàng chờ mua?
Câu hỏi được ông Phạm Tấn Công, Chủ tịch Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) đặt ra trong buổi toạ đàm mới đây do Cổng thông tin Chính phủ tổ chức.
Các CEO Mỹ chuẩn bị cho suy thoái kéo dài: Cắt giảm việc làm và chi phí chưa hẳn là cách hay
Các doanh nghiệp đều hy vọng rằng nền kinh tế sẽ nhanh chóng phát triển trở lại sau suy thoái.
Ông Nguyễn Đức Tài: Nhân viên Thế Giới Di Động được lên chức không cần thông qua cấp trên, các sếp bây giờ vô nghĩa
Chính sách thăng tiến tự động được áp dụng một năm qua giúp Thế Giới Di Động có thêm hơn 1.400 quản lý mới.
Kế toán viên trở thành tổng giám đốc vì đi bán hàng
Một tổng giám đốc nhà máy nhựa từng gia nhập doanh nghiệp để làm ở phòng kế toán. Nhưng sự nghiệp của anh rẽ sang hướng khác khi chuyển sang bộ phận bán hàng theo gợi ý của ban lãnh đạo.
Tuyệt chiêu dùng người của 'shark' Thái Vân Linh: Nhân viên phát triển sản phẩm có thể là người bán hàng giỏi
Bà Thái Vân Linh nhận định nhân viên phát triển sản phẩm của doanh nghiệp hoàn toàn có thể là một người bán hàng giỏi vì họ là người hiểu sản phẩm hơn bất cứ ai.
Timviec.com.vn giúp các doanh nghiệp có nguồn ứng viên chất lượng
Nhân sự chất lượng là yếu tố tạo nên sự thành công của một doanh nghiệp. Nhưng làm cách nào để có nguồn nhân sự tốt? Tất cả sẽ được bật mí trong bài viết này.
3 cách để chủ doanh nghiệp giữ nhân viên sau khi từ chối tăng lương
Với mọi lí do mà chủ doanh nghiệp đưa ra để từ chối yêu cầu nâng lương, nhân viên sẽ cảm thấy buồn, xấu hổ hoặc bức xúc. Vì thế, chủ doanh nghiệp cần hành động sớm nếu muốn họ không rời công ty.
Nike ủng hộ 15 triệu USD, vẫn trả lương đủ cho nhân viên khi đóng cửa
Khi nhiều thương hiệu đang ủng hộ khẩu trang và nước rửa tay phòng chống dịch, Nike không thể đứng ngoài cuộc.
Thay vì cướp việc của phòng nhân sự, trí tuệ nhân tạo giúp doanh nghiệp tuyển tài năng dễ và nhanh hơn
Vài năm qua, việc áp dụng trí tuệ nhân tạo (AI) trong tuyển dụng đã tăng lên và thực tế đó đã cải thiện quy trình tuyển dụng của các doanh nghiệp tận dụng lợi thế của nó.
Nhiều doanh nghiệp kêu thiếu nhân tài
Công ty cung cấp giải pháp nhân sự ManpowerGroup vừa công bố khảo sát thiếu hụt nhân tài - báo cáo mà đơn vị này triển khai trong 13 năm qua.
Cách chọn người đồng sáng lập cho các startup công nghệ
Lựa chọn đúng người đồng sáng lập có thể sẽ giúp các startup công nghệ có cơ hội tiến xa hơn. Do đó, tìm một người phù hợp để đồng hành là việc vô cùng quan trọng.
Thảo luận để tìm sáng kiến, giải pháp là kiểu họp gây lãng phí thời gian nhất cho doanh nghiệp
Giải pháp, sáng kiến thường xuất hiện vào thời điểm mà chúng ta không mong đợi, và chúng hiếm khi xuất hiện trong các cuộc họp tìm ý tưởng.
Bí mật của các công ty có tài huấn luyện CEO
Một số công ty ít tiếng tăm lại tạo ra số lượng lớn CEO thành công. Hơn nữa, các CEO xuất thân từ những công ty ấy có xu hướng hoạt động tốt hơn nhờ các hoạt động phát triển lãnh đạo đúng đắn.
Một loạt nhân viên thân tín phản bội, siêu mẫu Vũ Thu Phương nhận ra mặt trái của chữ 'tình' trong kinh doanh
Khi công ty đang phát triển nhanh chóng và nhượng quyền thương hiệu ra nước ngoài, một hoặc vài nhân viên trong công ty tuồn mẫu thiết kế ra ngoài để kẻ khác làm hàng nhái khiến siêu mẫu Vũ Thu Phương điêu đứng.
Nhân viên căng thẳng vì 'sếp' không chia sẻ kết quả hoạt động của công ty
Minh bạch về kết quả kinh doanh là yếu tố rất quan trọng để nhà lãnh đạo trong doanh nghiệp ngăn ngừa và giảm căng thẳng cho những người dưới quyền.
Bà Lisa Cook cho rằng điều chỉnh tỷ lệ lãi suất về mức trung lập có thể là điều phù hợp trong thời gian tới, song quyết định cụ thể sẽ phụ thuộc vào các dữ liệu kinh tế mới.
Liên kết nổi bật