Những tình huống éo le khi vợ chồng cùng điều hành công ty
Đôi khi Debbie và Gary Douglas phải nhắc nhở nhau rằng: "Đây là đối tác kinh doanh của anh/em phát ngôn".
Vợ chồng phải thẳng thắn với nhau hơn khi cùng điều hành công ty
Cùng kinh doanh trong 16 năm, hai vợ chồng nhà Douglas nhận thấy việc cùng sở hữu một doanh nghiệp quan hệ công chúng buộc họ phải thẳng thắn với nhau hơn so với thời kỳ họ chỉ là vợ chồng. Chẳng hạn, một lần Debbie trèo lên một thang trong ngôi nhà ở thành phố Newport Beach, bang California và chồng cô nói rằng cô lên leo xuống vì cô có thể vỡ mắt cá chân.
 |
| Ảnh minh họa: INC |
"Tôi bảo: Đừng lo. Anh ấy đáp lại: Đây là đối tác kinh doanh của em nói chuyện. Em có một triển lãm để tham gia vào tuần tới và em không thể làm việc đó với một mắt cá chân vỡ", Debbie, người đồng sở hữu công ty Douglas Strategic Communications, kể.
Những cặp uyên ương là đối tác kinh doanh có thể nhận thấy họ có rất nhiều cuộc trò chuyện, lắng nghe, học hỏi và thỏa hiệp khó khăn khi họ điều hành một công ty, một mối quan hệ riêng tư và một gia đình. Họ có thể chịu đựng những cuộc đấu tranh độc nhất vô nhị, phụ thuộc vào tính cách và loại hình kinh doanh mà họ sở hữu. Song những điểm nóng chung bao gồm: vai trò và trách nhiệm không phân chia rõ ràng, vô số kiểu giao tiếp hoặc ra quyết định khác nhau và đôi khi họ xung đột bản ngã.
Mặc dù vợ chồng nhà Douglas biết cách thể hiện lập trường cứng rắn với nhau, họ cũng biết cách kiềm chế.
"Bạn sẽ nhẫn nhịn trước người khác nếu họ có những tố chất để ra quyết định. Bạn không thể có cách riêng trong mọi người, vào mọi thời điểm", Gary phát biểu.
Không phân chia công việc một cách cụ thể, rõ ràng
Ben Taylor và vợ anh, Louise, cũng đối mặt với thực tế khắc nghiệp để rút ra bài học.
"Vào cuối ngày làm việc đầu tiên, vợ tôi khóc và nói: Em muốn nói với chồng rằng ông chủ mới của em khủng khiếp thế nào", Ben nhớ lại. Vấn đề là người chồng, chủ sở hữu một công ty tư vấn công nghệ, cần sự trợ giúp của vợ nhưng không nói rõ vai trò của cô. Anh chưa bao giờ thực sự nghĩ tới việc đó. Giống như nhiều doanh nhân, Ben cũng nhận thấy bỏ một số nhiệm vụ là việc khó.
Quan hệ đối tác kinh doanh giữa họ bắt đầu năm 2006 và sụp đổ chỉ trong một năm. Nhưng cặp uyên ương thử lần nữa vào năm 2013. Lần này mỗi người xử lý những trách nhiệm cụ thể. Cô là một người chuyên viết lách, còn anh thực hiện nhiệm vụ tư vấn và các hoạt động hành chính.
"Vợ tôi muốn tự do để làm việc cho khách hàng của cô ấy", Ben nói.
Quan hệ bền vững hơn nhờ những mâu thuẫn
Một số cặp vợ chồng cùng sở hữu công ty nhận định rằng mâu thuẫn, mặc dù gây cảm giác khó chịu trong chốc lát, cuối cùng lại giúp họ củng cố mối quan hệ.
"Chúng tôi học cách vượt qua những bất đồng theo cách cũ - thông qua tranh luận và cuối cùng đạt tới sự thỏa hiệp mà một hoặc hai người trong chúng tôi đều cảm thấy vui", Clinton Smith, người sở hữu công ty lập kế hoạch nghỉ hưu Government & Civil Employee Services với anh chồng Galen Bargerstock, phát biểu.
Galen và Clinton thành lập công ty năm 2010, tức 5 năm từ khi quan hệ tình cảm bắt đầu. Ban đầu, tình hình khá căng thẳng. Clinton nhớ những cuộc đấu khẩu về phân chia công việc. Nhưng công ty - có trụ sở ở bang Indiana, Pennsylvania - vẫn phát triển.
"Khi đó chúng tôi nhận ra rằng dù tình hình diễn biến thế nào, chúng tôi phải tiếp tục làm việc chăm chỉ", Clinton nói.
Họ biết cách phân chia trách nhiệm theo sở trường của từng người. Galen xử lý hoạt động bán hàng, còn Clinton quản lý tiếp thị.
"Chúng tôi không chỉ phát triển với tư cách một công ty, mà còn với tư cách một cặp vợ chồng", Clinton phát biểu.
Nhờ người bên ngoài hỗ trợ
Một số cặp tìm sự giúp đỡ, nhưng họ không gặp chuyên gia trị liệu tâm lý, mà gặp huấn luyện viên kinh doanh. Đó là cách Wendy và Scott Schultz dung hòa phong cách khác biệt khiến họ biến việc ra quyết định thành chiến trường.
"Ví dụ, tôi thấy một cơ hội mở rộng kinh doanh dưới dạng một khoản đầu tư mới và muốn hành động nhanh. Nhưng anh ấy thấy mọi lý do khoản đầu tư sẽ lệch hướng và muốn dành thời gian để đánh giá tiềm năng và rủi ro", Wendy Schultz, giám đốc điều hành công ty The Simple Life Hospitality, kể. Công ty có trụ sở ở thành phố Green Bay, bang Wisconsin, Mỹ và chuyên đầu tư cũng như quản lý các bất động sản nghỉ dưỡng cho thuê. Wendy thành lập công ty vào năm 2013 và chồng cô gia nhập năm 2016.
 |
| Những cuộc tranh luận gay gắt luôn có thể bùng phát vào mọi thời điểm giữa những cặp vợ chồng cùng điều hành công ty. Ảnh: clipdealer.com |
Căng thẳng có thể bùng phát giữa những cặp cùng điều hành công ty. Thực tế là điều hành doanh nghiệp không phải là công việc theo kiểu "đến công ty lúc 9h sáng và về nhà lúc 5h chiều", giống như công việc mà Scott Schultz từng làm trước đó. Họ bắt đầu tham vấn một huấn luyện viên kinh doanh để hiểu và thay đổi động lực của họ.
"Hai người không thể giải quyết sự khác biệt vào một thời điểm cụ thể. Nhưng theo thời gian, chúng tôi tìm ra vài cách để khiến phong cách của chúng tôi bổ trợ cho nhau để phục vụ thành công của công ty chúng tôi. Thông qua những lần thử và sai, chúng tôi đã tạo ra một phương thức khiến cả hai người đều vui", Wendy Schultz bình luận.
Thẳng thắn với nhau ở mức cao nhất
Đôi khi, làm việc hòa hợp với nhau đòi hỏi sự thẳng thắn đến mức cực đoan. Cynthia Smoot nhớ lại những lúc cô đấu tranh với anh chồng Randy trong nhiều năm sau khi cô gia nhập công ty quảng cáo Gangway Advertising vào năm 2008. Họ liên tục xung đột về bản ngã và khó chấp nhận quan điểm của nhau. Cô nhớ một cuộc tranh luận mà trong đó anh chồng tỏ ra rất thẳng thắn.
"Em muốn làm theo cách riêng của em đúng không? Vậy em có thể trao đổi thứ gì?", Cynthia nhớ lại lời của chồng. Những thứ mà cô coi là ưu điểm, chồng lại coi là nhược điểm.
Một phần của vấn đề là tình trạng hai người quá gần gũi nhau (bên nhau cả ngày) cũng không giúp họ dung hòa sự khác biệt. Vì thế, họ chuyển từ việc dùng chung văn phòng sang hai phòng riêng biệt trong nhà ở thành phố Dallas.
"Tôi cố gắng xa chồng ở mức cao nhất có thể. Tôi nói với anh ấy: Anh không cần vào phòng em, mà có thể chat qua Google nhé", Cynthia kể.
Giờ đây, theo Cynthia, họ cùng có sự hòa hợp và một doanh nghiệp thành công.
Xem thêm Cặp vợ chồng kiếm hàng triệu USD nhờ dao cạo lông lưng |
