Tín hiệu xấu của thị trường lao động Nhật Bản

Theo đó, báo cáo của Bộ Y tế, Lao động và phúc lợi xã hội Nhật Bản cho biết tỷ lệ việc làm có sẵn của nước này trong tháng 9/2020 là 1,03, giảm 0,1 so với tháng trước và đây là tỷ lệ thấp nhất trong 7 năm qua. 

Tỷ lệ việc làm có sẵn phản ánh nhu cầu tuyển dụng trên số ứng cử viên đăng ký tìm việc. Tỷ lệ này của Nhật Bản đã liên tục giảm trong 9 tháng gần đây và trong tháng 9/2020 có tới 17 tỉnh, thành phố trên toàn Nhật Bản ghi nhận tỷ lệ xuống mức dưới 1, đồng nghĩa sẽ có hơn một ứng cử viên cho một vị trí việc làm. 

Okinawa là tỉnh có tỷ lệ việc làm có sẵn thấp nhất với chỉ 0,71, tiếp đến là tỉnh Kanagawa với 0,87 và thủ đô Tokyo với 0,89.

Trong tháng 9/2020 đã có thêm 758.091 ứng cử viên đăng ký tìm việc, giảm 17,3% so với tháng trước, trong đó, lĩnh vực dịch vụ, giải trí ghi nhận mức sụt giảm lên đến 32,9%. Tiếp đến là lĩnh vực dịch vụ ăn uống, lưu trú với mức giảm 32,2%, lĩnh vực xây dựng ghi nhận mức tăng 5,9% sau khi sụt giảm trong tháng trước. 

Bộ Y tế, Lao động và phúc lợi xã hội Nhật Bản nhấn mạnh dịch COVID-19 đã ảnh hưởng lan rộng tại các tỉnh, thành phố của Nhật Bản, trong đó, một số ngành đặc thù như du lịch và dịch vụ...chịu ảnh hưởng lớn nhất.

Tỷ lệ thất nghiệp hoàn toàn của Nhật Bản trong tháng 9/2020 cũng không mấy khả quan khi tiếp tục duy trì mức 3% của tháng 8/2020. Tỷ lệ thất nghiệp của lao động nam trong tháng 9/2020 đã tăng 0,2 điểm phần trăm lên 3,2%, trong khi tỷ lệ thất nghiệp của lao động nữ lại giảm 0,2 điểm phần trăm xuống 2,7%. 

Tổng số lao động tại thời điểm tháng 9/2020 của Nhật Bản là 66,55 triệu người, giảm 40.000 người so với tháng trước đó. Số lao động thất nghiệp hoàn toàn là 2,06 triệu người, tăng 10.000 người so với tháng 8/2020.