Nguồn nhân lực chất lượng cao là 'chìa khoá' để Việt Nam thu hút đầu tư vào những lĩnh vực mới

Phát biểu tại buổi họp báo nhân sự kiện kỷ niệm 60 thành lập Học viện Quản lý Singapore (SIM) ngày 28/6, ông Gerald Lum, Giám đốc Thương hiệu, Tiếp thị & Truyền thông SIM cho rằng với để có thể thu hút đầu tư vào những lĩnh vực mới như AI, công nghệ cao hay chuyển đổi số, chuyển đổi xanh, một yếu tố không kém phần quan trọng là nguồn nhân lực.

Theo ông Gerald Lum, báo cáo Tương lai nghề nghiệp 2023 của Diễn đàn Kinh tế Thế giới dự đoán rằng 44% những kỹ năng cốt lõi của người lao động sẽ thay đổi chỉ trong vòng 5 năm tới.

"Sự quan tâm ngày càng lớn hơn đối với tính bền vững cũng như việc áp dụng các công nghệ tiên tiến trên quy mô toàn cầu dự kiến sẽ tạo ra 69 triệu việc làm mới, song cũng sẽ làm mất đi 83 triệu việc làm, tương ứng với mức thâm hụt ròng 14 triệu việc làm", ông Gerald Lum nói.

Chính vì vậy, việc tiếp tục học tập và nâng cao kỹ năng là vô cùng cần thiết để đảm bảo rằng chúng ta có đủ khả năng đáp ứng công việc trong hiện tại và tương lai, đại diện SIM cho hay.

Dẫn ví dụ về trí tuệ nhân tạo (AI), kể từ 5 - 7 năm trước khi cụm từ AI bắt đầu được nhắc đến trên toàn cầu, các đơn vị đào tạo đã xác nhận được tầm quan trọng của yếu tố này trong tương lai và triển khai việc nghiên cứu, đào tạo nguồn nhân lực phù hợp với xu thế mới.

Chẳng hạn như trong lĩnh vực marketing, SIM đã tập trung đào tạo vào việc làm thế nào để con người có thể sử dụng nó như một công cụ chứ không phải bị thay thế bởi AI.

Đánh giá về tầm quan trọng của các yếu tố mới, ông Gerald Lum cho biết hiện tại, công nghệ số đã trở thành một tiềm lực vô cùng quan trọng của các quốc gia, việc sở hữu nguồn nhân lực chất lượng cao đáp ứng được những xu thế này sẽ tạo năng lực cạnh tranh cho các quốc gia.

Dưới góc độ một nhà nghiên cứu về lĩnh vực đào tạo, nguồn nhân lực, đại diện SIM cho rằng Việt Nam nên nắm bắt cơ hội tạo nguồn nhân lực chất lượng cao để thu hút nguồn lực đầu tư vào những lĩnh vực sẽ trở thành xu thế trong tương lai như chuyển đổi số hay chuyển đổi xanh.

Chia sẻ thêm về tầm quan trọng của giáo dục ở Singapore, ông Gerald Lum cho biết, Singapore nói chung và SIM nói riêng luôn khuyến khích học tập suốt đời và nâng cao kỹ năng cho lực lượng lao động.

"Qua việc tối đa hóa tiềm năng của nguồn nhân lực, chúng tôi chắp cánh cho các cộng đồng và tổ chức, từ đó tạo nên một tương lai tươi tốt đẹp hơn cho toàn xã hội", ông Gerald Lum cho biết.

Trong khuôn khổ Lễ kỷ niệm 60 năm thành lập, SIM chính thức công bố thay đổi nhận diện thương hiệu, chuyển trụ sở Văn phòng đại diện từ TP HCM ra Hà Nội, đồng thời ký bốn Biên bản ghi nhớ (MOU) với Trường Đại học Duy Tân, Hệ thống Trường Phổ thông FPT, Trường Phổ thông Olympia và Trường Cao đẳng An ninh mạng iSpace.