Nhóm ngân hàng tư nhân ngày càng chịu chi hơn cho nhân viên, MB tiếp tục là quán quân trong 9 tháng đầu năm 2022

Theo báo cáo tài chính hơp nhất quý III/2022 của 26 ngân hàng, chi phí bình quân nhân viên của các ngân hàng chi cho nhân viên là 27,4 triệu đồng, tăng 11,6% so với cùng kỳ (24,5 triệu đồng).

Trong đó, MB giữ vị trí quán quân ngân hàng chịu chi nhất với mức chi phí bình quân cho nhân viên đạt 46 triệu đồng/tháng, tăng 22,5% so với cùng kỳ năm 2021 (37,6 triệu đồng). 

Xếp thứ hai trong bảng xếp hạng là Techcombank với mức chi bình quân nhân viên là 44,4 triệu đồng/tháng, tăng 2% so với cùng kỳ năm trước. Ở vị trí tiếp theo là ACB với mức chi bình quân nhân viên là 38,5 triệu đồng/tháng, tăng 10,8% so với cùng kỳ.

Các “ông lớn” ngân hàng giữ các vị trí tiếp theo trong bảng xếp hạng. BIDV có mức chi nhân viên tăng nhẹ so với cùng kỳ, ở mức 38,2 triệu đồng/tháng. Tiếp theo là Vietcombank với mức chi bình quân nhân viên là 38,1 triệu đồng/tháng, tăng 7,8% so với cùng kỳ. Vietinbank giữ vị trí thứ 6 trong bảng xếp hạng với mức chi phí bình quân nhân viên là 35,3 triệu đồng/tháng.

Các ngân hàng khác trong top 10 có mức chi bình quân nhân viên trên 30 triệu đồng/tháng là Sacombank, TPBank và VIB. SeABank đứng ở vị trí cuối cùng trong top 10 với mức chi nhân viên là 29,4 triệu đồng/tháng.

Về mức tăng trưởng, LienVietPostBank là ngân hàng gia tăng chi bình quân nhân viên nhiều nhất trong năm qua. Chi phí bình quân nhân viên của ngân hàng tăng 78,4%, từ 11,8 triệu đồng/tháng lên 21,1 triệu đồng/tháng.

Bên cạnh đó, SaigonBank cũng tăng mức chi nhân viên từ 5,7 triệu đồng/tháng lên 8,8 triệu đồng/tháng, tăng 54% so với cùng kỳ.

Ở chiều ngược lại, có ba ngân hàng giảm mức chi bình quân nhân viên là VIB, SHB và Nam A Bank. trong đó Nam A Bank là ngân hàng có mức chi nhân viên giảm mạnh nhất với mức giảm là 9,6%,từ 27 triệu đồng/tháng xuống 24,4 triệu đồng/tháng.

Các ngân hàng còn lại cũng giảm mức chi bình quân nhân viên là SHB (giảm 5,8% xuống 26,6 triệu đồng) và VIB (giảm 2,6% xuống 32,6 triệu đồng).