Làm thế nào để tạo ra động lực tại nơi làm việc mà không cần đến tiền thưởng?
Thay vì lạm dụng vật chất, các nhà tuyển dụng có thể tạo động lực tại nơi làm việc thông qua quyền tự chủ, quyền được giải phóng năng lực và quyền được gắn kết.
TRỰC TIẾP
Kết quả điều tra xác định từ năm 2022 đến 2024, đường dây này đã đưa khoảng 3.400 viên kim cương nhập lậu, tổng trị giá ước tính hơn 500 tỷ đồng, vào hệ thống bán lẻ của Công ty TNHH MTV Vàng bạc đá quý Sài Gòn (SJC).
![[Cập nhật 22/7] KQKD ngân hàng 6 tháng đầu năm: Thêm ACB công bố, VPBank đang tạm dẫn đầu lợi nhuận nhóm tư nhân](https://cdn.vietnambiz.vn/1881912202208555/images/2026/07/22/avatar-facebook-ket-qua-kinh-doanh-ngan-hang-quy-ii-2026071710343694-avatar-fb-20260722071359699.jpg?width=220 "[Cập nhật 22/7] KQKD ngân hàng 6 tháng đầu năm: Thêm ACB công bố, VPBank đang tạm dẫn đầu lợi nhuận nhóm tư nhân"){kind=avatar}
Liên kết nổi bật