Agribank dự kiến tăng lương cho nhân viên trong năm nay, thu nhập lãnh đạo bình quân đạt gần 66 triệu đồng/tháng

Theo báo cáo chế độ, tiền lương, thưởng mới công bố, Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn (Agribank) cho biết quỹ tiền lương kế hoạch của người lao động trong năm 2021 sẽ tăng lên 12.240 tỷ đồng, tăng 5% so với mức thực hiện năm 2020.

Dự kiến với việc nâng số người lao động thêm 600 người lên 38.109 nhân sự, mức tiền lương bình quân của mỗi cán bộ nhân viên Agribank có thể lên gần 26,8 triệu đồng/tháng, tăng 867.000 đồng/tháng so với năm ngoái.

Đây dự kiến cũng là mức thu nhập bình quân cả năm do ngân hàng không thông tin về quỹ tiền thưởng, phúc lợi phân phối trực tiếp cho người lao động.

Đối với người quản lý doanh nghiệp, Agribank có kế hoạch tăng thêm 3 người lên 25 người tất cả. Mức lương bình quân của các lãnh đạo trong năm nay dự kiến là 58,5 triệu đồng/tháng, không thay đổi đáng kể so với năm ngoái. 

Sau khi cộng thêm các khoản tiền thưởng, thu nhập bình quân của lãnh đạo Agribank sẽ tăng lên 65,8 triệu đồng/tháng.

Tạm thời không tính phần thu nhập của lãnh đạo, nếu so sánh với mức bình quân của các ngân hàng quốc doanh khác trong 6 tháng đầu năm nay, thu nhập của cán bộ Agribank vẫn thấp hơn hơn nhân viên Vietcombank (32,1 triệu đồng/tháng), VietinBank (28,3 triệu đồng/tháng), song vẫn cao hơn BIDV (23,5 triệu đồng/tháng).

Trong Báo cáo thị trường nhân sự ngành tài chính năm 2021 của Navigos Group, nhân sự ở bộ phận khách hàng có từ 1-5 năm kinh nghiệm sẽ có mức lương khoảng 400 - 800 USD/tháng tại các ngân hàng bán lẻ và cao hơn tại ngân hàng bán buôn với mức 600 - 1.200 USD/tháng.

Khảo sát cũng cho thấy vị trí quản lý tại ngân hàng bán buôn sẽ có lương tháng tối đa là 18.000 USD cao hơn so với 15.000 USD tại ngân hàng bán lẻ.

Đối với bộ phận back-office, vị trí nhân viên sẽ có mức lương tháng dao động từ 637 USD đến 1.000 USD. Trong khi đó, vị trí lãnh đạo có mức lương dao động từ 8.000 - 25.000 USD/tháng tùy theo khu vực và lĩnh vực.