Hàng chục doanh nghiệp sắp chốt quyền cổ tức tiền mặt, cao nhất 20-30%
Một số doanh nghiệp có tỉ lệ cổ tức cao trong đợt này gồm:
Công ty cổ phần Dược Hậu Giang (Mã: DHG) dự định trả cổ tức bằng tiền mặt tỉ lệ 30%, tức là cổ đông sở hữu một cổ phiếu được nhận 3.000 đồng. Ngày giao dịch không hưởng quyền và ngày thanh toán lần lượt là 11/5 và 5/6. Với gần 131 triệu cổ phiếu đang lưu hành, Dược Hậu Giang sẽ chi hơn 390 tỉ đồng trong đợt cổ tức này.
Trong quí I vừa qua, Dược Hậu Giang ghi nhận doanh thu thuần 858 tỉ đồng, tăng 12% so với cùng kì; lãi sau thuế 177 tỉ đồng, tăng 31%. Theo giải trình của Dược Hậu Giang, tăng trưởng trên đạt được là nhờ một phần vào nhu cầu tiêu thụ thuốc tăng cao trong tình hình dịch bệnh COVID-19 diễn biến phức tạp, đặc biệt là các sản phẩm tăng sức đề kháng.
Công ty cổ phần Nhựa Bình Minh (Mã: BMP) dự kiến trả cổ tức bằng tiền mặt tỉ lệ 20%. Ngày chốt quyền và ngày thanh toán lần lượt là 6/5 và 20/5. Với gần 82 triệu cổ phiếu đang lưu hành, Nhựa Bình Minh sẽ cần chi xấp xỉ 164 tỉ đồng trong đợt cổ tức tới.
Cổ đông lớn nhất của Nhựa Bình Minh hiện nay là tập đoàn The Nawaplastic Industries đến từ Thái Lan với sở hữu hơn 44,5 triệu cổ phiếu, tương đương tỉ lệ 54,39% vốn. Dự kiến Nawaplastic Industries sẽ được nhận khoảng 89 tỉ đồng tiền cổ tức.
Đây là đợt cổ tức thứ 2 năm 2019 của Nhựa Bình Minh, trong đợt đầu công ty cũng trả tiền mặt tỉ lệ 20%.
Công ty cổ phần Thép Thủ Đức - Vnsteel (Mã: TDS) và Công ty cổ phần Kho vận Tân Cảng (Mã: TCW) cũng có kế hoạch trả cổ tức tiền mặt tỉ lệ 20%.
Danh sách doanh nghiệp chốt quyền trả cổ tức và phát hành thêm tuần tới (Tổng hợp từ VNDirect):
STT | Mã CK | Sàn | Nội dung chi tiết | Ngày GDKHQ | Ngày chốt | Ngày thực hiện |
1 | SEB | HNX | Đợt 2/2020 (1.600 đ/cp) | 08/5 | 11/5 | 20/5 |
2 | SEB | HNX | Đợt 1/2020 (800 đ/cp) | 08/5 | 11/5 | 20/5 |
3 | SEB | HNX | Đợt 4/2019 (800 đ/cp) | 08/5 | 11/5 | 20/5 |
4 | HES | UPCOM | Năm 2019 (500 đ/cp) | 11/5 | 12/5 | 18/6 |
5 | DHG | HOSE | Đợt 1/2019 (3.000 đ/cp) | 11/5 | 12/5 | 05/6 |
6 | TDS | UPCOM | Năm 2019 (2.000 đ/cp) | 11/5 | 12/5 | 29/5 |
7 | TCW | UPCOM | Năm 2019 (2.000 đ/cp) | 11/5 | 12/5 | 25/5 |
8 | CLM | HNX | Năm 2019 (1.800 đ/cp) | 11/5 | 12/5 | 22/5 |
9 | HC3 | UPCOM | Đợt 2/2019 (1.000 đ/cp) | 11/5 | 12/5 | 22/5 |
10 | HC3 | UPCOM | Năm 2019, bằng cổ phiếu tỉ lệ 10% | 11/5 | 12/5 | |
11 | TTP | UPCOM | Năm 2019 (500 đ/cp) | 08/5 | 11/5 | 11/6 |
12 | VGL | UPCOM | Năm 2019 (1.300 đ/cp) | 08/5 | 11/5 | 28/5 |
13 | IBD | UPCOM | Đợt 2/2019 (60 đ/cp) | 08/5 | 11/5 | 27/5 |
14 | CDV | OTC | Đợt 2/2019 (1.312 đ/cp) | 08/5 | 11/5 | 18/5 |
15 | GMX | HNX | Đợt 2/2019 (1.000 đ/cp) | 07/5 | 08/5 | 28/5 |
16 | HID | HOSE | Năm 2018 (150 đ/cp) | 07/5 | 08/5 | 26/5 |
17 | VNC | HNX | Đợt 2/2019 (1.000 đ/cp) | 07/5 | 08/5 | 25/5 |
18 | VQC | UPCOM | Năm 2019 (1.500 đ/cp) | 07/5 | 08/5 | 25/5 |
19 | SIC | HNX | Đợt 2/2019 (500 đ/cp) | 07/5 | 08/5 | 22/5 |
20 | TDW | HOSE | Đợt 1/2019 (900 đ/cp) | 06/5 | 07/5 | 18/5 |
21 | UEM | UPCOM | Năm 2019 (1000 đ/cp) | 05/5 | 06/5 | 26/5 |
22 | BMP | HOSE | Đợt 2/2019 (2.000 đ/cp) | 05/5 | 06/5 | 20/5 |
23 | CAV | HOSE | Năm 2019 (2.500 đ/cp) | 04/5 | 05/5 | 20/5 |