Google hoàn tiền đến 1.000 USD cho nhân viên mua thiết bị làm việc tại nhà
CNBC đưa tin Google đã công bố chính sách làm việc tại nhà cho các nhân viên. Trên thực tế, chính sách không mới so với tuyên bố của công ty trước đó. Tuy nhiên, một điểm mới đáng chú ý là việc Google sẽ "hoàn tiền" lên đến 1.000 USD cho các nhân viên để họ mua dụng cụ làm việc tại nhà.
CEO Sudar Pichai xác nhận việc Google hoàn tiền lên đến 1.000 USD cho các nhân viên làm việc từ xa của công ty. Ảnh: CNBC.
Chính CEO Sudar Pichai xác nhận chính sách trong một bài viết của ông.
Dịch COVID-19 gây tác động xấu và nhiều công ty tại Mỹ (nơi chịu tác động lớn nhất từ dịch) buộc phải cho phép nhân viên làm việc tại nhà, hoặc thậm chí xấu hơn là nghỉ không lương (như trường hợp của Tesla).
Ông Sudar Pichai từng nói các nhân viên Google sẽ dần trở lại làm việc tại văn phòng từ 6/7. Thời điểm đó, 10% nhân viên của tập đoàn sẽ "đi làm" trở lại. Tới tháng 9/2020, số nhân viên đi làm ở văn phòng sẽ là 30% và dần trở lại bình thường. Những người muốn đi làm trở lại sẽ được cân nhắc và sắp xếp luân phiên.
Spotify cũng có chính sách hỗ trợ nhân viên mua sắm thiết bị phục vụ làm việc từ xa. Ảnh: Spotify
Google không phải là công ty có chính sách hỗ trợ nhân viên làm việc từ xa. Từ tháng 3/2020, Spotify cũng có một chương trình gần tương tự cho người lao động. Các nhân viên của Spotify cũng nhận được số tiền lên đến 1.000 USD để mua sắm thiết bị văn phòng. Số nhân viên toàn cầu của công ty làm việc tại nhà, theo CNBC, vào khoảng 5.000.
Diễn đàn Đầu tư Việt Nam 2026 - Summer Summit
Thời gian: 11/06/2026
Địa điểm: L7 West Lake Hanoi by Lotte Hotels, Ballroom tầng 4, 683 Lạc Long Quân, Tây Hồ, Hà Nội
Vietnam Investment Forum 2026 - Summer Summit quy tụ đại diện cơ quan quản lý, lãnh đạo ngân hàng, công ty chứng khoán, quỹ đầu tư, giám đốc phân tích và các chuyên gia kinh tế độc lập, tập trung vào bức tranh vĩ mô, AI & Big Data và chiến lược tìm kiếm Alpha trong nửa cuối năm 2026.
Ba phiên thảo luận chính:
Phiên thảo luận 1: Vĩ mô 2026 - Việt Nam trước các cú sốc bên ngoài và cơ hội bên trong
Phiên thảo luận 2: AI & Big Data: Từ lợi thế ra quyết định đến thế hệ sản phẩm đầu tư mới
Phiên thảo luận 3.1: Đối thoại với cơ quan quản lý - Từ nâng hạng thị trường đến nâng chuẩn hạ tầng, hàng hoá và điều kiện để thu hút dòng vốn dài hạn
Phiên thảo luận 3.2: Tìm kiếm “Alpha” trên thị trường chứng khoán - Ngành dẫn dắt và chiến lược chọn cơ hội trong nửa cuối 2026
Tìm hiểu chương trình tại VIF 2026 Summer Summit.
TRỰC TIẾP
