Công ty Na Uy cho nhân viên nghỉ nếu có thú cưng mới
![]() |
Công ty có chính sách thú vị này là Musti Group, chuyên cung cấp vật nuôi lớn nhất tại các nước khu vực Bắc Âu với hơn 1.500 nhân viên. Theo chính sách “nghỉ làm quen với vật nuôi” này, nhân viên sẽ được nghỉ 3 ngày nếu mua mèo hoặc chó mới.
Giám đốc điều hành Musti – David Rönnberg cho biết, khoảng thời gian những ngày đầu tiên khi một chú cún về nhà mới là rất quan trọng vì đó là lúc chúng phải tập làm quen với chủ và môi trường hoàn toàn khác lạ.
“Phụ thuộc vào nhu cầu của từng vật nuôi, những ngày đầu tiên tới nhà mới của mỗi động vật sẽ có mức độ căng thẳng khác nhau, thậm chí sẽ có nhiều đêm không ngủ. Một vật nuôi nhỏ đòi hỏi phải được quan tâm liên tục và tình yêu vô điều kiện.
Quan tâm chú ý đến nhu cầu của vật nuôi, dành thời gian để hỗ trợ chúng làm quen môi trường mới sẽ giúp xây dựng niềm tin và ngăn chặn những hành vi gây rối trong tương lai”.
Giám đốc thị trường của Tập đoàn Musti – ông Henri Mäkinen cho biết, các công ty nên cho nhân viên được hưởng chế độ chăm sóc vật nuôi vì nó tốt cho sự phát triển của thú cưng.
Hội thảo “Chiến lược phát triển và đầu tư bất động sản sau Nghị quyết 21 và những cập nhật chính sách”
Thời gian: 8h00 ngày 22/09/2026
Địa điểm: L7 West Lake Hanoi by Lotte Hotels, Ballroom tầng 4, 683 Lạc Long Quân, Tây Hồ, Hà Nội
Sự kiện quy tụ đại diện cơ quan quản lý, Đại biểu Quốc hội, chuyên gia bất động sản, chuyên gia kinh tế độc lập, doanh nghiệp… Các diễn giả sẽ cùng thảo luận, phân tích những nội dung quan trọng của Nghị quyết 21 và những chính sách mới; từ đó đánh giá tác động, gợi mở chiến lược phát triển và đầu tư bất động sản trong thời gian tới.
Hai phiên thảo luận chính:
Phiên 1: Nghị quyết 21 và các thay đổi pháp lý
Phiên 2: Những tác động đến tương lai phát triển và đầu tư bất động sản
Thảo luận - Hỏi đáp cùng chuyên gia

TRỰC TIẾP