Hé lộ mức thù lao 'khủng' của loạt lãnh đạo ngân hàng Việt
Lương CEO ngân hàng cao nhất 2,1 tỷ đồng/tháng
Trong bối cảnh lợi nhuận ngân hàng phục hồi nhanh chóng, lương thưởng cho cán bộ nhân viên ngành này cũng ghi nhận tăng trưởng tích cực. Theo số liệu từ báo cáo tài chính kiểm toán năm 2024 được các ngân hàng công bố, mức thù lao cho các vị trí lãnh đạo vẫn có xu hướng gia tăng nhờ kết quả kinh doanh khả quan.
Nổi tiếng là ngân hàng chịu chi cho nhân viên, Techcombank năm qua chi hơn 61,2 tỷ đồng để trả tiền lương và phụ cấp cho khoảng 16 thành viên Hội đồng Quản trị (HĐQT), Ban Kiểm soát (BKS) và Ban Tổng Giám đốc.
Đáng chú ý, ông Jens Lottner - Tổng giám đốc Techcombank được chi trả 25,6 tỷ đồng trong năm 2024, tương đương 2,1 tỷ đồng/tháng. Con số này chiếm 41% tổng quỹ lương của ban lãnh đạo Techcombank và cao nhất trong hệ thống lãnh đạo ngân hàng.
Trong khi đó, Chủ tịch Hồ Hùng Anh nhận về thù lao gần 4,4 tỷ đồng/năm, mức lương trung bình mỗi tháng là gần 364 triệu đồng/tháng.
Ngoài thu nhập lãnh đạo, Techcombank tiếp tục là ngân hàng chịu chi nhất cho nhân viên với mức bình quân 49 triệu đồng hàng tháng trong năm 2024.
Cũng thuộc top mạnh tay chịu chi cho các "sếp lớn", tại Sacombank thu nhập bình quân hàng tháng của thành viên ban điều hành tại ngân hàng và các công ty con là 260 triệu đồng.
Năm qua, ngân hàng đã chi gần 33 tỷ đồng thù lao cho 7 thành viên HĐQT. Trong đó, Chủ tịch Dương Công Minh được trả mức thù lao bình quân là 8,75 tỷ đồng, tương đương 729 triệu đồng/tháng.
Tại Sacombank, bà Nguyễn Đức Thạch Diễm vừa là thành viên HĐQT, vừa là Tổng Giám đốc, thu nhập bình quân sau thuế của CEO Sacombank là 12,9 tỷ đồng (khoảng 1,1 tỷ đồng/tháng) và thù lao 1,8 tỷ đồng.
Tại ACB, thù lao cho thành viên HĐQT và BKS năm 2024 đạt lần lượt 40 tỷ đồng và hơn 10 tỷ đồng, tăng lần lượt 5 tỷ và 448 triệu đồng so với năm ngoái. Trong khi đó, mức lương của Ban Tổng Giám đốc giảm mạnh từ 100 tỷ đồng về hơn 73 tỷ đồng.
Theo đó, thu nhập của ông Từ Tiến Phát, Tổng Giám đốc ACB là hơn 11,5 tỷ đồng, tăng gần 2 tỷ đồng so với năm 2023; trung bình mỗi tháng CEO ngân hàng này thu về hơn 958 triệu đồng.
VPBank năm qua chi hơn 17 tỷ đồng để trả tiền lương và phụ cấp cho khoảng các thành viên HĐQT và BKS. So với năm trước, quỹ lương và phụ cấp của các sếp nhà băng này tăng 239 tỷ đồng.
Trong đó, Chủ tịch HĐQT Ngô Chí Dũng nhận thù lao 3,36 tỷ đồng một năm. Đáng chú ý, riêng thu nhập của ông Nguyễn Đức Vinh, CEO ngân hàng VPBank là hơn 11,3 tỷ đồng/năm, tương đương gần 942 triệu đồng/tháng.
CEO, Chủ tịch nhóm Big4 có thu nhập khiêm tốn
Trong khi mức thù lao, thu nhập của các sếp ngân hàng thương mại cổ phần tư nhân có thể lên tới trên 10 tỷ đồng/năm, thù lao của các "sếp" tại khối ngân hàng thương mại quốc doanh có phần "khiêm tốn" hơn rất nhiều.
Đơn cử như tại BIDV, thu nhập của các thành viên HĐQT trong đó có Chủ tịch BIDV Phan Đức Tú năm 2024 xấp xỉ 2,7 tỷ đồng. Mức thu nhập này cao hơn so với năm trước 10%.
HĐQT của BIDV gồm Chủ tịch Phan Đức Tú và 10 ủy viên HĐQT. Trong đó, bà Phan Thị Chinh nghỉ hưu theo chế độ từ ngày 1/6/2024 và ông Đặng Văn Tuyên được bổ nhiệm uỷ viên HĐQT từ ngày 30/1/2024.
Như vậy, bình quân Chủ tịch BIDV Phan Đức Tú và các thành viên HĐQT có thu nhập bình quân khoảng 2,1 tỷ đồng năm 2024. Bình quân gần 178 triệu đồng/tháng.
Với thành viên Ban điều hành và Kế toán trưởng (không kể ông Lê Ngọc Lâm) tổng thu nhập bình quân năm 2024 trên 17 tỷ đồng, bình quân mỗi tháng nhận 141 triệu đồng/tháng.
Đáng chú ý, ông Lê Ngọc Lâm, Tổng giám đốc kiêm Ủy viên Hội đồng quản trị nhận thù lao 2,3 tỷ đồng/năm, tương đương 194 triệu đồng/tháng.Trong khi đó, thu nhập bình quân mỗi nhân viên BIDV hàng tháng xấp xỉ 37 triệu đồng.
Tương tự, tại VietinBank, thu nhập của HĐQT năm 2024 với 15,1 tỷ đồng. Trong đó, Chủ tịch Trần Minh Bình nhận gần 2,6 tỷ đồng/năm, trung bình mỗi tháng nhận hơn 216 triệu đồng.
Thành viên Ban Điều hành và Kế toán trưởng cũng có tổng thu nhập tương đương khoảng gần 15 tỷ đồng, thấp hơn so với con số gần 16,8 tỷ đồng năm 2023 (do có một thành viên nghỉ chế độ).
CEO Nguyễn Trần Mạnh Trung nhận thu nhập khoảng 1,91 tỷ đồng năm 2024, trung bình mỗi tháng nhận gần 160 triệu đồng/tháng. Trong khi đó, thu nhập bình quân nhân viên ngân hàng VietinBank đạt hơn 38 triệu đồng/tháng/người.
Tại Vietcombank, số tiền thù lao, tiền lương của các sếp năm 2024 đều thấp hơn so với năm 2023, cụ thể, 8 thành viên HĐQT nhận về tổng cộng gần 14 tỷ đồng/năm, tương đương mỗi người nhận về 1,75 tỷ đồng/năm hay 145 triệu đồng/tháng.
Với Ban điều hành, tổng tiền lương năm 2024 đạt gần 17,5 tỷ đồng, trong đó CEO Vietcombank Lê Quang Vinh có mức thu lao hơn 1,9 tỷ đồng trong năm, trung bình mỗi tháng ước khoảng 161 triệu đồng/tháng.Trong khi đó, thu nhập bình quân nhân viên ngân hàng Vietcombank đạt hơn 37,85 triệu đồng/tháng/người.
