Coteccons nói gì khi giá cổ phiếu 'đi ngược' với kết quả kinh doanh?

Chiều 15/6, CTCP Xây dựng Coteccons (Mã: CTD) đã tổ chức buổi đối thoại với cổ đông, tại đây ban lãnh đạo giải đáp các thắc mắc liên quan đến diễn biến giá cổ phiếu chưa phản ánh đúng kỳ vọng, dù backlog (giá trị hợp đồng đã ký nhưng chưa thực hiện) và lợi nhuận của doanh nghiệp đều tăng trưởng tích cực.

Ông cho rằng, trong bối cảnh hiện tại, so với tốc độ tăng trưởng của doanh nghiệp cũng như khối lượng công việc đang có, mức định giá này là quá thấp so với giá trị nội tại của công ty.

Theo lãnh đạo Coteccons, doanh nghiệp không thể kiểm soát hay điều khiển thị trường; nếu cố gắng làm điều đó thì sẽ dễ dẫn đến việc chạy theo kỳ vọng bên ngoài và mất tập trung vào hoạt động cốt lõi.

Công ty hiện tập trung vào các yếu tố nền tảng (fundamental), bao gồm nâng cao hiệu quả vận hành, cải thiện hệ thống quản lý, tăng cường kỷ luật dự án và kỷ luật tài chính. Đồng thời, doanh nghiệp cũng đẩy mạnh cải thiện quan hệ khách hàng nhằm gia tăng cơ hội dự án chất lượng, qua đó củng cố niềm tin và mức độ hợp tác lâu dài.

“Backlog của chúng tôi hiện khoảng 65.000 tỷ trong năm nay và có khả năng sang năm, sang năm nữa sẽ còn nhiều hơn nếu chúng tôi làm tốt công việc của mình và thực hiện đúng các cam kết”, ông chia sẻ.

Ngoài ra, Phó Tổng Giám đốc cũng nhấn mạnh: "Thị trường luôn có góc nhìn riêng tại từng thời điểm, nhưng trách nhiệm của chúng tôi là tạo ra giá trị và kết quả một cách minh bạch. Giữa giá trị nội tại và thị trường, hiện đang có sự chênh lệch khi cổ phiếu đang bị định giá thấp. Tuy nhiên, Coteccons sẽ tập trung vào những gì có thể kiểm soát được, những gì có thể mang lại giá trị đích thực cho công ty".

Liên quan đến biến động cổ phiếu, ông Bolat Duisenov, Chủ tịch Hội đồng quản trị Coteccons, đã trả lời câu hỏi của cổ đông về việc liệu việc miễn nhiệm Phó Tổng Giám đốc kiêm Giám đốc tài chính (CFO) có phải nguyên nhân khiến giá cổ phiếu giảm sâu hay không.

“Trước hết, tôi muốn nói rằng nếu có một ý kiến hay nhận định cho rằng việc thay đổi một vị trí hay việc một lãnh đạo cấp cao của công ty rời đi mà lại ảnh hưởng đến hoạt động của công ty hoặc ảnh hưởng đến cả giá cổ phiếu, thì tôi cho rằng đây là một góc nhìn khá gây nhiều tranh cãi. Bản thân tôi thì không tin như vậy ”, vị Chủ tịch này khẳng định.

Theo lãnh đạo công ty, CFO cũ đã nộp đơn từ nhiệm vì lý do cá nhân và đây là điều bình thường, có thể xảy ra ở bất kỳ doanh nghiệp nào. Công ty cho rằng việc một cá nhân rời đi không thể làm ảnh hưởng đến vận hành hay định hướng chung.

“Ngay cả cá nhân tôi cũng vậy. Nếu như một ngày nào đó tôi rời đi, thì có thể Coteccons sẽ đi theo một hướng hơi khác so với hiện tại, nhưng công ty vẫn sẽ tiếp tục phát triển. Công ty có đầy đủ nguồn lực cũng như những nền tảng cần thiết để có thể phát triển trong 20 năm, 50 năm, thậm chí 100 năm tới”, ông nói.

Về mảng tài chính, đại diện Coteccons cho biết đây là bộ phận có vai trò đặc biệt quan trọng, nhất là trong ngành xây dựng với đặc thù dự án ngày càng phức tạp và quy mô doanh thu ngày càng lớn. Do đó, yêu cầu về năng lực đối với đội ngũ tài chính và lãnh đạo tài chính cũng ngày càng cao.

“Đối với Coteccons, bộ phận tài chính quan trọng không kém gì bộ phận kỹ thuật hay đội ngũ kỹ sư của chúng tôi, không có bộ phận nào quan trọng hơn bộ phận nào”, Chủ tịch chia sẻ.

Trước áp lực đó, công ty tiếp tục tập trung phát triển năng lực đội ngũ, thu hút nhân sự chất lượng cao để đảm nhiệm các vị trí trong bộ phận tài chính.

“Tôi rất ghi nhận và trân trọng những đóng góp của CFO cũ của công ty. Tuy nhiên, hiện nay bộ phận tài chính của chúng tôi vẫn có đầy đủ năng lực, đầy đủ con người để đảm đương các nhiệm vụ của bộ phận.

Như các anh chị cũng thấy, kết quả kinh doanh vừa qua và những con số của công ty cũng đang thể hiện rằng chúng tôi đang có nền tảng, tiềm lực và kỷ luật quản trị tài chính rất tốt”, ông Bolat cho hay.