Sáng 17/6, Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam (Mã: GVR) tổ chức Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2026. Tính đến 8h, số cổ đông tham dự đại diện cho 96,86% tổng số cổ phần có quyền biểu quyết, đủ điều kiện tiến hành đại hội.
Theo kế hoạch được ban lãnh đạo trình tại đại hội, GVR đặt mục tiêu doanh thu và thu nhập khác năm 2026 đạt 33.799 tỷ đồng, tăng khoảng 4% so với kết quả thực hiện năm trước.
Trong khi đó, lợi nhuận trước thuế dự kiến ở mức 6.948 tỷ đồng và lợi nhuận sau thuế đạt 5.558 tỷ đồng, lần lượt giảm 2% và 7% so với năm 2025. Bên cạnh đó, chỉ số ROA đạt 6.62% và ROE đạt 9.17%.
Đối với công ty mẹ, doanh thu và thu nhập khác dự kiến đạt 6.468 tỷ đồng, tăng gần 3% so với năm 2025. Lợi nhuận sau thuế được kỳ vọng đạt 2.644 tỷ đồng, tăng gần 6%.
Nguồn: Tài liệu ĐHĐCĐ thường niên 2026 của GVR
Theo đánh giá của GVR, kinh tế thế giới từ đầu năm 2026 đến nay tiếp tục diễn biến phức tạp và khó lường. Đặc biệt, căng thẳng giữa Mỹ và Iran bùng phát cuối tháng 2 đã khiến giá năng lượng leo thang, kéo theo áp lực chi phí sản xuất và giá tiêu dùng gia tăng.
Trong bối cảnh lãi suất vẫn duy trì ở mức cao và tăng trưởng kinh tế chậm lại, hoạt động của doanh nghiệp tiếp tục chịu nhiều thách thức từ biến động địa chính trị, gián đoạn chuỗi cung ứng cũng như giá nguyên liệu đầu vào.
Ở mảng cao su, doanh nghiệp đặt mục tiêu sản lượng khai thác vượt ít nhất 5% kế hoạch năm, đồng thời thu mua khoảng 100.000 tấn mủ nguyên liệu. Song song với đó, công ty hướng tới giảm 5% giá thành sản xuất nhằm cải thiện hiệu quả hoạt động.
Đối với lĩnh vực chế biến gỗ, GVR dự kiến tái cơ cấu các công ty sản xuất theo chuỗi liên kết mủ - gỗ cao su. Doanh nghiệp cũng tập trung phát triển các dòng sản phẩm gỗ tinh chế và sản phẩm mới nhằm gia tăng giá trị, cải thiện sức cạnh tranh trên thị trường.
Trong mảng hạ tầng khu công nghiệp và cụm công nghiệp, GVR cho biết sẽ đẩy mạnh phát triển các khu công nghiệp thế hệ mới trên quỹ đất cao su chuyển đổi, hướng đến mô hình xanh, thông minh và tuần hoàn. Bên cạnh việc nâng cao khả năng thu hút đầu tư, doanh nghiệp cũng tập trung nguồn lực triển khai các dự án đã được phê duyệt chủ trương đầu tư.
Liên quan đến kế hoạch phân phối lợi nhuận, năm 2025, doanh nghiệp dự kiến chi trả cổ tức bằng tiền mặt với tỷ lệ 4% vốn điều lệ, tương đương 400 đồng/cổ phiếu. Tổng giá trị chi trả ước tính 1.600 tỷ đồng. Sang năm 2026, GVR dự kiến tiếp tục duy trì cổ tức ở mức 4%.
Xin ban lãnh đạo hãy chia sẻ về kết quả kinh doanh 5 tháng đầu năm
Ông Trần Công Kha - Chủ tịch Hội đồng quản trị (HĐQT): Về kết quả sản xuất kinh doanh 5 tháng đầu năm của tập đoàn, doanh thu hợp nhất dự kiến đạt 13.730 tỷ đồng và lợi nhuận trước thuế đạt 3.900 tỷ đồng, tăng trên 30% so với cùng kỳ năm 2025.
Ban lãnh đạo dự báo về thị trường cao su năm 2026 và những năm tiếp theo như thế nào?
Ông Trần Thanh Phụng - Phó Tổng Giám đốc: Công tác dự báo thị trường cao su của tập đoàn được thực hiện có tính trung hạn và dài hạn, không chỉ thực hiện hàng năm. Mỗi năm chúng tôi có những điều chỉnh dự báo trên cơ sở diễn biến các yếu tố cơ bản của từng năm.
Thực ra, công tác dự báo thị trường cao su chúng tôi đã thực hiện từ tháng 4/2024, tức là thời điểm giá cao su đã xuống chạm đáy. Chúng tôi nhận diện một dấu hiệu là giá cao su chắc chắn sẽ có sự phục hồi vì mang tính chu kỳ. Trên cơ sở này, chúng tôi đã thực hiện các phân tích dài hạn đến năm 2030.
Trên cơ sở kết quả phân tích này, chúng tôi thấy rằng nguồn cung và cầu cao su trong 5 năm tới, tức đến năm 2030, chắc chắn sẽ có diễn biến ngược lại với giai đoạn trước đó, nghĩa là nguồn cung bắt đầu thu hẹp và nhu cầu bắt đầu tăng lên. Chúng tôi cân đối trên số liệu của các tổ chức quốc tế và dự báo rằng cao su sẽ thiếu hụt từ năm 2025 và tích lũy thiếu hụt hàng năm đến năm 2030.
Năm 2025, chúng tôi dự báo thiếu khoảng 500.000 tấn toàn cầu và tới năm 2030 thì lượng thiếu hụt sẽ tích lũy đến gần 2 triệu tấn. Với yếu tố cơ bản này, nó lấn át tất cả các yếu tố khác và chúng tôi dự báo giá cao su chắc chắn sẽ phục hồi bất chấp các yếu tố tiêu cực khác.
Trong các yếu tố cơ bản chúng tôi phân tích thì bao gồm rất nhiều yếu tố như cung cầu, yếu tố tăng trưởng kinh tế, yếu tố giá dầu, tỷ giá, đầu cơ, yếu tố xu hướng tiêu dùng của ngành công nghiệp cao su và kể cả yếu tố địa chính trị.
Cân đối các yếu tố này thì chúng tôi dự kiến những yếu tố thách thức trong các năm tới bao gồm tỷ giá và xung đột địa chính trị. Tuy nhiên, chúng tôi đánh giá những yếu tố tác động tiêu cực này không đủ để làm đảo lộn xu hướng.
Do đó, chúng tôi dự báo từ năm 2025 đến năm 2030 giá cao su sẽ phục hồi. Trên thực tế, năm 2025 vừa qua giá đã có sự phục hồi đáng kể so với năm 2024. Sáu tháng đầu năm 2026, giá cao su đã phục hồi trên mức dự kiến chúng tôi dự báo.
Đến thời điểm hiện nay, qua tổng kết 6 tháng đầu năm, giá đã vượt mức chúng tôi dự báo. Sáu tháng cuối năm có thể giá sẽ điều chỉnh giảm, nếu có thì mang tính chất chu kỳ mùa vụ. Nghĩa là từ quý III trở đi, nguồn cung tăng lên thì giá cao su có sự điều chỉnh.
Tuy nhiên, mức điều chỉnh trong 6 tháng cuối năm sẽ cân bằng với mức cao của 6 tháng đầu năm. Cho nên trung bình năm 2026, chúng tôi chắc chắn giá bình quân sẽ cao hơn năm 2025 và tối thiểu tăng 5%, nếu thuận lợi hơn có thể tăng 10%.
Trên cơ sở dự báo từ đầu năm 2026, chúng tôi cũng đã phân tích các yếu tố mới phát sinh, bao gồm chính sách thuế của Mỹ và xung đột địa chính trị tại Trung Đông. Những yếu tố này hiện nay đã có xu hướng giảm dần tác động.
Như vậy, năm 2026 chúng tôi dự kiến diễn biến thị trường sẽ tích cực hơn mức dự báo ban đầu, bởi vì dự báo đầu năm đã bao gồm các yếu tố tiêu cực. Do đó, thị trường năm 2026 sẽ phục hồi phù hợp với dự báo mà chúng tôi đã thực hiện từ năm 2024.
Chúng tôi dự kiến từ năm 2027-2030 giá sẽ tiếp tục phục hồi. Mức giá tối thiểu đến năm 2030 được dự báo trên cơ sở lượng thiếu hụt tích lũy quá lớn, tức đến năm 2030 thiếu hụt từ 1,5 đến 2 triệu tấn. Với sự thiếu hụt này, các yếu tố tiêu cực khác không đủ để làm đảo ngược xu hướng.
Dự báo giá cao su sẽ phục hồi từ mức khoảng 1.600 USD/tấn năm 2024 lên khoảng 2.200 USD/tấn vào năm 2026 và đến năm 2030 sẽ vào khoảng 3.000 - 3.300 USD/tấn.
Với dự báo này, chúng tôi theo dõi hàng năm và mỗi khi có yếu tố mới xuất hiện, chúng tôi đều có trách nhiệm tổng hợp, phân tích, đánh giá tác động để điều chỉnh dự báo nếu thấy cần thiết.
Với kết quả theo dõi thực tế từ năm 2025 đến năm 2026 vừa qua, chúng tôi thấy diễn biến phù hợp với các dự báo đã đưa ra.
Tuy nhiên, công tác phân tích thị trường chỉ dựa trên những hiện trạng và các yếu tố cơ bản hiện hành. Chúng tôi không chắc chắn những yếu tố mới nào sẽ phát sinh trong tương lai, ví dụ như khủng hoảng kinh tế, khủng hoảng tài chính. Hiện nay cũng có những dấu hiệu về khả năng xảy ra khủng hoảng tài chính và chúng tôi đã dự kiến rằng nếu tình huống này xảy ra thì sẽ kịp thời phân tích, đánh giá.
Tuy nhiên, chúng tôi vẫn cho rằng các phân tích và dự báo hiện nay đang nằm trong vùng an toàn. Chúng tôi thấy rằng năm 2026 chắc chắn thị trường cao su sẽ diễn biến đúng như dự báo, tối thiểu tăng 50% so với năm 2025.
Ông Trần Thanh Phụng - Phó Tổng Giám đốc chia sẻ tại đại hội. Ảnh chụp màn hình
Kế hoạch và tiến độ phát triển các khu công nghiệp của Tập đoàn?
Ông Đỗ Hữu Phước - Phó Tổng Giám đốc thường trực: Hiện nay tập đoàn đang quản lý 19 khu công nghiệp với tổng diện tích hơn 6.300 ha. Trong đó có 14 khu công nghiệp do các đơn vị thành viên vận hành có hiệu quả, với tỷ lệ lấp đầy xấp xỉ 90%.
Hiện các khu công nghiệp đã được Thủ tướng Chính phủ chấp thuận chủ trương trong giai đoạn 2024 và đầu năm 2025 bao gồm các khu công nghiệp Rạch Bắp, Bắc Đồng Phú, Minh Hưng III và An Điền, đang được các đơn vị thành viên tổ chức triển khai thực hiện đầu tư.
Trong đó, khu công nghiệp Hiệp Thạnh, Minh Hưng III, Bắc Đồng Phú và An Điền đã có bước đầu khởi động. Dự kiến trong quý III năm 2026 sẽ bắt đầu triển khai một số công việc chuẩn bị đầu tư cũng như thực hiện các công trình hạ tầng ban đầu.
Theo quy hoạch được Thủ tướng Chính phủ phê duyệt giai đoạn 2026 đến sau 2035 của các tỉnh trên địa bàn khu vực Đông Nam Bộ, diện tích quy hoạch khu công nghiệp trên đất cao su ước khoảng 33.000 ha. Trong đó, chiếm khoảng 50% tổng diện tích quy hoạch khu công nghiệp của các địa phương.
Theo dự kiến của các địa phương, trong giai đoạn 2026 - 2030 sẽ triển khai khoảng 24.000 ha. Hiện nay, trong các tỉnh khu vực Đông Nam Bộ và Tây Nguyên thì chỉ có Lâm Đồng và Gia Lai đã công bố quy hoạch điều chỉnh. Riêng TP HCM, ngày 31/10 tới sẽ có điều chỉnh quy hoạch tổng thể 100 năm. Cùng với đó, Đồng Nai từ nay đến cuối năm cũng sẽ có quy hoạch bổ sung so với quy hoạch của Thủ tướng đã phê duyệt.
Do vậy, hiện nay trong định hướng phát triển của Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam, lĩnh vực đầu tư hạ tầng khu công nghiệp sẽ là một trong những trụ cột cốt lõi của tập đoàn trong giai đoạn đến năm 2026 - 2030 và sau đó.
Tại TP HCM hiện nay tập đoàn đã có văn bản gửi cấp thẩm quyền của thành phố về đề xuất là nhà đầu tư chiến lược. Giai đoạn 2026 - 2030, tập đoàn đang đề xuất 10 khu công nghiệp với quy mô khoảng 7.000 ha.
Trong đó có 5 khu công nghiệp thuộc danh mục thu hút đầu tư theo Quyết định 2301 về thu hút đầu tư của TP HCM và 5 khu công nghiệp thuộc quy hoạch đã được Thủ tướng phê duyệt. Hiện nay, các đơn vị thành viên của tập đoàn cũng như tập đoàn đang thực hiện các thủ tục đăng ký chủ trương đầu tư theo quy định.
Bên cạnh đó, tại Đồng Nai và các địa phương lân cận đã sáp nhập trước đây, Tập đoàn đang làm việc với các cơ quan có thẩm quyền để đăng ký làm chủ đầu tư một số khu công nghiệp theo quy hoạch được phê duyệt, đồng thời đề xuất bổ sung thêm một số khu công nghiệp vào quy hoạch đến năm 2030, tạo cơ sở triển khai trong giai đoạn tới.
Tại Lâm Đồng, Tập đoàn đã đề xuất bổ sung quy hoạch 2 khu công nghiệp cùng các dự án năng lượng tái tạo. Theo quy hoạch đã được tỉnh công bố, các nội dung đề xuất này đều đã được đưa vào danh mục quy hoạch.
Ông Đỗ Hữu Phước - Phó Tổng Giám đốc thường trực chia sẻ tại đại hội. Ảnh chụp màn hình
Xin Tập đoàn chia sẻ về lộ trình triển khai chuyển đổi số, nâng cao năng lực quản trị và áp dụng các tiêu chuẩn OECD (Tổ chức Hợp tác và phát triển Kinh tế), ESG (Môi trường - Xã hội - Quản trị doanh nghiệp) ntrong thời gian tới?
Ông Trương Minh Trung - Phó Tổng Giám đốc: HĐQT tập đoàn đã ban hành nghị quyết về tăng trưởng xanh và phát triển bền vững giai đoạn 2023 - 2030, tầm nhìn đến năm 2050.
Trong đó, việc xác định áp dụng quản trị ESG là một trong những mục tiêu quan trọng nhằm nâng cao năng lực cạnh tranh, gia tăng giá trị doanh nghiệp, tăng tính minh bạch trong quản trị và đáp ứng yêu cầu ngày càng cao của khách hàng về phát triển xanh, bền vững.
Ngay từ đầu năm 2026, HĐQT đã chỉ đạo triển khai hệ thống quản trị ESG tại công ty mẹ và đến cuối năm sẽ mở rộng trên toàn bộ các công ty thành viên của Tập đoàn .
Thực hiện chỉ đạo này, tập đoàn đã phối hợp với đơn vị tư vấn cùng các ban chuyên môn xây dựng phần mềm quản trị ESG. Dù đây là lần đầu triển khai và gặp không ít khó khăn, nhưng đến nay tiến độ vẫn được đảm bảo theo kế hoạch đề ra.
Theo chỉ đạo của HĐQT, giai đoạn 1 sẽ áp dụng hệ thống quản trị ESG tại công ty mẹ từ tháng 6/2026, bảo đảm tính minh bạch, công khai và cập nhật theo thời gian thực. Giai đoạn 2 sẽ được triển khai tại toàn bộ các công ty thành viên sau khi đánh giá và hoàn thiện mô hình tại công ty mẹ.
Đến nay, tập đoàn đã xây dựng khung 100 chỉ tiêu ESG cho công ty mẹ, trong đó trước mắt áp dụng 74 chỉ tiêu. Hệ thống hiện đang ở giai đoạn hoàn thiện cuối cùng và sẽ chính thức vận hành trong tháng 6 theo đúng kế hoạch.
Hệ thống không chỉ phục vụ quản trị ESG mà còn được tích hợp với hệ thống ISO và từng bước kết nối với đánh giá KPI. Việc tích hợp dữ liệu cũng giúp giảm tình trạng báo cáo chồng chéo giữa các hệ thống, hạn chế trùng lặp thông tin và nâng cao khả năng khai thác dữ liệu phục vụ quản trị.
Song song với đó, tập đoàn đang xây dựng bộ chỉ tiêu ESG riêng cho từng lĩnh vực hoạt động cốt lõi, phù hợp với đặc thù của từng ngành nghề. Sau khi hoàn thiện, hệ thống sẽ được triển khai đồng bộ tại tất cả các đơn vị thành viên từ nay đến cuối năm.
Mục tiêu đặt ra là từ đầu năm 2027, phần mềm quản trị ESG sẽ được kết nối đồng bộ trên toàn tập đoàn, cung cấp dữ liệu theo thời gian thực từ tất cả đơn vị thành viên.
Ông Trương Minh Trung - Phó Tổng Giám đốc chia sẻ tại đại hội. Ảnh chụp màn hình
Kết thúc đại hội, tất cả tờ trình đều được thông qua.
Đường dẫn bài viết: https://vietnambiz.vn/dhdcd-gvr-loi-nhuan-5-thang-tang-hon-30-du-bao-co-the-thieu-hut-2-trieu-tan-cao-su-toi-2030-20266178219622.htm
In bài biếtBản quyền thuộc https://vietnambiz.vn/